Dalam pengumuman di depan ribuan penjawat awam di Putrajaya hari ini, Najib berkata keputusan itu dibuat setelah mendengar rintihan penjawat awam yang tidak berpuas hati.
"Dengan keputusan ini, Skim Saraan Malaysia (SSM) dikembalikan dengan penambahbaikan," katanya pada majlis Perhimpunan Khas Penjawat Awam bersama Perdana Menteri di Pusat Konvensyen Antarabangsa Putrajaya (PICC) hari ini.
Berhubung pelarasan gaji pula, ia dibuat berdasarkan jadual gaji matriks SSM mengikut peratusan gred yang ditetapkan
seperti berikut:
"Saya harap semua pihak reda dan tak ada lagi yang tak puas hati di semua peringkat. Saya doakan ini jadi penyelesaian terbaik," katanya.
Kerajaan juga bersetuju elaun bantuan sara hidup (COLA) bagi kawasan B dan C masing-masing dinaikkan daripada RM150 kepada RM250 sebulan.
Sebelum ini, COLA bagi kawasan B dan C masing-masing ditetapkan pada kadar RM200 dan RM100.
Najib juga mengumumkan pembentukan suruhanjaya yang dianggotai pihak berkepentingan, seperti kementerian kewangan dan Cuepacs bagi mengkaji tuntutan-tuntutan lain penjawat awam.
Sementara itu, Presiden Cuepacs Datuk Omar Osman berkata, beliau akan membangkitkan beberapa perkara yang belum diputuskan dalam suruhanjaya yang dibentuk itu.
"Kita rasa lega sikitlah dengan adanya suruhanjaya. Kalau tak, kita kena buat jawatankuasa itu, jawatankuasa ini," katanya.
Omar juga berharap kenaikan gaji yang diberikan tidak diikuti dengan kenaikan harga barangan yang boleh membebankan pengguna.- malaysiakini
NB.Walaupun peratusan kakitangan bawahan lebih tinggi tetapi oleh kerana gaji mereka hanya kecil sahaja, kenaikan ini rendah sahaja.
Misalnya jika kakitangan awam RM500, dengan kenaikan gaji 13 peratus, mereka akan mendapat kenaikan gaji sebanyak RM65 sahaja.
Namun untuk KSN dan Turus 1, oleh kerana gaji mereka tinggi misalnya RM12,000 sebulan, dengan kenaikan gaji 7 peratus, mereka mendapat kenaikan gaji sebanyak RM840 dalam pelarasan ini.-harakahdaily
seperti berikut:
- Kenaikan 13 peratus bagi kumpulan pengurusan, profesional dan pelaksana dari gred 1 hingga 54.
- Kenaikan 9 peratus untuk gred utama kumpulan JUSA C, B dan A.
- Kenaikan 8 peratus untuk turus 3 dan 2.
- Kenaikan 7 peratus untuk turus 1 dan ketua setiausaha.
Najib
mengakui sepanjang tempoh tiga bulan SBPA diperkenalkan, kerajaan
menerima hampir 1,000 aduan dan memorandum, termasuk cadangan daripada
23 persatuan berkaitan.
"Saya harap semua pihak reda dan tak ada lagi yang tak puas hati di semua peringkat. Saya doakan ini jadi penyelesaian terbaik," katanya.
Kerajaan juga bersetuju elaun bantuan sara hidup (COLA) bagi kawasan B dan C masing-masing dinaikkan daripada RM150 kepada RM250 sebulan.
Sebelum ini, COLA bagi kawasan B dan C masing-masing ditetapkan pada kadar RM200 dan RM100.
Najib juga mengumumkan pembentukan suruhanjaya yang dianggotai pihak berkepentingan, seperti kementerian kewangan dan Cuepacs bagi mengkaji tuntutan-tuntutan lain penjawat awam.
Sementara itu, Presiden Cuepacs Datuk Omar Osman berkata, beliau akan membangkitkan beberapa perkara yang belum diputuskan dalam suruhanjaya yang dibentuk itu.
"Kita rasa lega sikitlah dengan adanya suruhanjaya. Kalau tak, kita kena buat jawatankuasa itu, jawatankuasa ini," katanya.
Omar juga berharap kenaikan gaji yang diberikan tidak diikuti dengan kenaikan harga barangan yang boleh membebankan pengguna.- malaysiakini
NB.Walaupun peratusan kakitangan bawahan lebih tinggi tetapi oleh kerana gaji mereka hanya kecil sahaja, kenaikan ini rendah sahaja.
Misalnya jika kakitangan awam RM500, dengan kenaikan gaji 13 peratus, mereka akan mendapat kenaikan gaji sebanyak RM65 sahaja.
Namun untuk KSN dan Turus 1, oleh kerana gaji mereka tinggi misalnya RM12,000 sebulan, dengan kenaikan gaji 7 peratus, mereka mendapat kenaikan gaji sebanyak RM840 dalam pelarasan ini.-harakahdaily
New civil service pay scheme scrapped
Prime Minister Najib Abdul Razak announced today that the government has decided to scrap the new civil servant remuneration scheme (SBPA) after heavy resistance from the latter.
Addressing over a thousand of civil servants in Putrajaya this morning, Najib (left) said the decision was arrived at after feedback from the civil service.
"With this announcement, the Skim Saraan Malaysia (SSM) is reinstated with improvements," he said.
The scheme was supposed to be have been implemented on Jan 1 but delayed pending review, after facing heavy resistance from the civil servant union, Cuepacs.
Among others, Cuepacs argued that it was poorly consulted and that the scheme unfairly favours higher grade employees.
According to Najib, the remuneration scale will be as follows:
- A hike of 13 percent for management and professional from grades 1 to 54,
- A hike of 9 percent for those in groups A, B and C,
- A hike of 8 percent for those on levels 2 and 3,
- A hike of 7 percent for those on level 1 and the chief secretary.
During the announcement, Najib also said that the government had
agreed for the Cost of Living Allowance (Cola) to be increased from
RM200 to RM250 for the B area, and from RM100 to RM150 for the C area.
The PM said that since Jan 1, the government had received 1,000 complaints and memorandums on the SBPA, including recommendations from 23 organisations.
“We hope all parties will no longer feel dissatisfied. I hope that this is the best solution,” he said.
Commission to study civil servants' demands
Najib also announced the formation of a commission to study the demands of civil servants.
The commission will be made up of interested parties, including representatives from the Finance Ministry and Cuepacs.
Meanwhile, commenting on the matter, Cuepacs president Omar Osman said that he will raise several unresolved issues with the commission.
“We feel a little relieved that this commission is being set up. Otherwise we keep having to set up committees to resolve issues,” he said.
Omar also hopes that the wage increase will not be followed by price hikes which would burden consumers. - malaysiakini
SBPA volte face shows BN ignores stakeholders
Putrajaya’s move to axe the new civil service pay scheme shows Barisan Nasional’s (BN) failure to engage with stakeholders before making policy, Nurul Izzah Anwar said today.
While the PKR vice-president welcomed the government’s decision to get rid of the new Public Service Remuneration Scheme (SBPA), she noted that BN still seemed oblivious of the big wage gap between the lowest- and highest-paid civil servants.
This will put pressure on civil servants between Grades 1 and 54, she
stressed, pointing out that those at the bottom of the current pay
scale earned about 19.5 times less than those at the top.
Nurul Izzah (picture) said the existing Malaysian Remuneration System (SSM) should be revamped to ensure a more equitable wage scheme that prioritises the needs of those in the lower pay grades, who comprise the majority of the civil service.
The SSM should strive to cut the current wage gap by ensuring that junior civil servants get at least RM1,100 a month as proposed in Pakatan Rakyat’s shadow Budget for 2012, she said.
But the Lembah Pantai MP said that at the same time, the SSM must be
made more comprehensive and include plans on how to increase
productivity after talks are held with all affected parties.
“The SSM must take into account several principles of performance
evaluation and service standards, including efforts to reduce wastage
and corruption through the use of the Whistleblower Act and rewards for
reporting on financial abuse in government,” she said in a statement.
She added that the SSM should be put under interim review every five years and a full review every 10 years, which must involved all stakeholders.- malaysian insider
Pemansuhan SBPA bukti kegagalan kerajaan
PKR hari ini menyambut baik pengumuman Perdana Menteri Datuk Seri Najib
Razak atas pemansuhan Skim Saraan Baru Perkhidmatan Awam (SBPA), namun
mendakwa tindakan itu menunjukkan kegagalan kerajaan mengambil kira
pendapat golongan yang terkesan sebelum merangka dan mengumumkan
dasar-dasar sedemikian.
Ahli Parlimen Lembah Pantai Nurul Izzah Anwar menjelaskan, setelah didesak beberapa kali, barulah kerajaan mengambil tindakan dengan memansuhkan skim berkenaan yang mendapat kritikan ramai ekoran perbezaan ketara antara kakitangan atasan kerajaan dan penjawat awam bawahan.
“Kegagalan Kerajaan Umno-BN untuk prihatin akan kewujudan jurang
pendapatan yang menekan penjawat awam yang di tangga yang paling rendah,
iaitu di antara gred 1 hingga 54, benar-benar mempamerkan sikap sambil
lewa dan elitis pemerintah. Ini berlaku di persekitaran di mana jurang
pendapatan antara gaji terendah dan tertinggi yang pada waktu ini
dianggarkan pada 19.5 kali.
“Hanya setelah didesak menerusi kritikan yang dibawa oleh Pakatan
Rakyat (PR) berserta wakil-wakil pekerja CUEPACS barulah tindakan seraya
‘sudah terhantuk baru terngadah’ diambil oleh Perdana Menteri hari
ini,” katanya dalam satu kenyataan.
Najib dalam pertemuan dengan penjawat awam di Putrajaya hari ini mengumumkan kerajaan akan memansuhkan pelaksanaan SBPA, manakala Sistem Saraan Malaysia (SSM) akan diperkemas supaya kakitangan kerajaan akan menikmati kadar kenaikan gaji yang lebih munasabah.
Tambah naib presiden PKR ini lagi, kerajaan seharusnya mengamalkan prinsip yang menunjukkan keprihatinan terhadap golongan penjawat awam di peringkat bawahan dan memberikan mereka kadar kenaikan gaji sekurang-kurannya RM1,100 seperti mana cadangan Pakatan Rakyat dalam Belanjawan PR 2012.
“Kenaikan gaji bagi golongan penjawat awam gred terendah haruslah
membolehkan mereka menerima gaji ‘sara hidup’, dengan jumlah
sekurang-kurangnya RM1,100 seperti yang dicadangkan di dalam Belanjawan
Pakatan Rakyat 2012.
“SSM harus mengambil kira prinsip merapatkan jurang dan mengutamakan
majoriti, tetapi dengan kenaikan atau apa yang sepatutnya dipanggil
penyelarasan gaji minima perkhidmatan awam, harus bersifat komprehensif
termasuk perancangan peningkatan produktiviti yang melibatkan
perbincangan dengan semua pihak secara terbuka dan bukan secara tertutup
dan kemudian diumum secara serang hendap seperti sebelumnya,” tambah
Nurul Izzah.
Menurutnya lagi, “SSM harus mengambil kira beberapa prinsip penilaian
prestasi dan piawaian perkhidmatan termasuk usaha mengurangkan
pembaziran, ketirisan dan amalan rasuah wang rakyat dengan menggalakkan
penggunaan Akta Perlindungan Pemberi Maklumat serta pemberian saguhati
di atas laporan salah laku kewangan di dalam kerajaan dan perlu disemak
secara interim setiap lima tahun, dan semakan utama setiap sepuluh
tahun, dengan semakan harus melibatkan semua pihak berkepentingan di
dalam siri perbincangan dan keahlian jawatankuasa kecil dan teknikal
semakan skim saraan.”
Najib turut memberitahu penjawat awam ketika pertemuan bersama mereka di Pusat Konvensyen Antarabangsa Putrajaya (PICC) hari ini bahawa Ketua Setiausaha Negara hanya akan menerima kenaikan gaji sebanyak tujuh peratus, berbanding sistem SBPA yang menyaksikan pendapatan ketua penjawat awam itu mencecah RM60,000 sebulan.
Kadar bayaran terhadap KSU itu telah menimbulkan perasaan tidak puas hati di kalangan pekerja gred bawahan yang hanya diberi kenaikan serendah RM1.70, dan menerima bantahan daripada 1.4 juta kakitangan awam yang merupakan “lubuk undi” untuk Barisan Nasional (BN), memandangkan pilihan raya umum mungkin akan diadakan dalam masa terdekat.
Perdana Menteri turut mengumumkan bahawa kenaikan untuk Kumpulan Pengurusan dan Professional, dari Gred 1 hingga 54 adalah terhad kepada 13 peratus sahaja.- malaysian insider
Inilah akibatnya bila pegawai tinggi JPA yang perasaan depa tu terlalu pandai dan gomen yang keras kepala tak mahu dengar pandangan pekerja2nya.
ReplyDeleteBila dah tersepit antara tuntutan pekerja2 bawahan dengan PRU ke-13,Najib dengan muka masam terpaksa buang SBPA ke dalam tong sampah.
Agak2 malam ni Najib nak sorok muka dekat mana ya?
Di mana lagi,di celah bukit Bik Mamanya le!!!
ReplyDeleteHaiya!!! Ah Jib Gor Boo lui maa!!!...
ReplyDelete